وقَّعت القيادة العامة لشرطة أبوظبي اتفاقية شراكة مع مجلس هارفارد للأعمال لتطوير نموذج عالمي للتميز المؤسسي المستدام، وفق مبادئ التميُّز المؤسَّسي والسلاسل القيمية والذكاء الاصطناعي، وتفعيل أنشطة العمل المشترك في تطوير أنظمة الجودة الشاملة عالمياً، بالاستفادة من خبرات وكفاءات شرطة أبوظبي في تطبيق أفضل الممارسات الدولية.
وقَّع الاتفاقية العميد خلفان عبد الله المنصوري، مدير مركز الاستراتيجية والتطوير المؤسَّسي في القيادة العامة لشرطة أبوظبي، وجون هاردينغ، المدير العام لمجلس هارفارد للأعمال. وشهدت مراسم التوقيع تكريمَ مجلس هارفارد للأعمال القيادةَ العامةَ لشرطة أبوظبي بوسامه السنوي، لجهودها وإنجازاتها المميزة في المحافظة على تصدُّر إمارة أبوظبي مدن العالم بأنها أكثرُ المدن أماناً لسبعة أعوام متتالية.
وأوضح العميد خلفان عبد الله المنصوري أنَّ توقيع الاتفاقية ينبع من حرص القيادة العامة لشرطة أبوظبي على عقد الشراكات مع مختلف الجهات، لتقديم أفضل الخدمات المميزة، ويرتكز على حرص الجهتين على إرساء دعائم التعاون الاستراتيجي في مجال التميُّز المستدام والاستفادة الفعّالة من تطبيق منظومة تميُّز مستدام تراعي مبادئ التميُّز المؤسَّسي والسلاسل القيمية والذكاء الاصطناعي، ما يضمن تحقيق التكامل بين الجانبين.
ولفت المنصوري إلى أهمية الاتفاقية في توحيد الجهود، وتحقيق التكامل بين خبرات القيادة العامة لشرطة أبوظبي ومجلس هارفارد للأعمال في مجالات التميُّز المؤسَّسي، ما يسهم في الارتقاء بمستوى العمل الشرطي، وتعزيز مكانة إمارة أبوظبي عالمياً وفق معايير التنافسية العالمية.
وأكَّد جون هاردينغ أهمية هذه الشراكة في تطوير نماذج التوائم الرقمية للمتغيرات، ما يمكِّن المؤسَّسات من مواجهة التحديات خلال سعيها للتميُّز، إضافة إلى تمكينها من بناء منظومة عمل فعّالة تمكِّنها من سرعة التكيُّف مع المستجدات بهدف الانتقال إلى مرحلة جديدة في مجال التميُّز لتقديم أفضل الخدمات.
